Das Arbeitsklima in unserem Unternehmen ist sehr positiv.

Ein gutes Arbeitsklima fördert die Kreativität und Produktivität.

Das Arbeitsklima spielt eine entscheidende Rolle für die Mitarbeiterzufriedenheit.

Ich möchte in einem Arbeitsklima arbeiten, das Zusammenarbeit und Teamarbeit fördert.

Die Führungskraft ist verantwortlich für das Schaffen eines guten Arbeitsklimas.

Ja, ich könnte ein feindliches Arbeitsklima verursachen.

Nun, ich bin mir sicher, es war nicht das feindselige Arbeitsklima.

Würden Sie mir sagen, warum Sie gekündigt haben? Nun, ich bin mir sicher, es war nicht das feindselige Arbeitsklima.