Examples

• Wage Differentials in the Civil Service
  فروق الأجر في الخدمة المدنية
• 8) Gender Wage Differentials in the Finnish Labour Market.
  التفاوت في الأجور بين الجنسين في سوق العمل الفنلندية.
• The report discusses the wage differentials between women and men.
  يناقش التقرير التفاوت في الأجور بين المرأة والرجل.
• Notwithstanding this provision, gender-based wage differentials persist: although the categories are not differentiated by gender, wage differentials operate indirectly.
  ورغم هذا، تستمر الفروق في أجور الجنسين، وحتى في حالة عدم وجود اختلاف في الفئات وفقاً لنوع الجنس، يظهر التمييز في الأجور بشكل غير مباشر.
• The gender wage differential was less pronounced among the younger age group 25 - 29.
  11-15 وكانت الفروق في الأجور بين الجنسين أقل شيوعاً بين الفئة العمرية الأصغر سناً من 25 إلى 29 سنة.
• The wage inventories and their impact on the reduction of unjustified wage differentials would be monitored.
  وأوضحت أنه سيتم رصد قوائم جرد الأجور والأثر المترتب عليها في تقليص التفاوت غير المبرر الموجود في الأجور.
• Virtually without exception, wage differentials between skilled and unskilled workers rose with liberalization.
  وبدون استثناء تقريبا، أدى تحرير التجارة إلى زيادة معدلات الفروق بين أجور العمال المهرة وغير المهرة.
• Survey of the effect of a new wage system on gender-based wage differential
  أ - دراسة استقصائية لأثر نظام الأجور الجديد على الفروق في الأجر على أساس نوع الجنس
• The wage differential between men and women is therefore greater than this in reality.
  ولذلك، فإن فرق الأجر بين الرجال والنساء هو أكبر من ذلك في الواقع.
• However, a wage differential still persists owing to the compartmentalization of jobs by sex.
  ومع هذا، ما زال هناك فرق في الأجر بسبب تقسيم الوظائف بحسب الجنس.